DREAM LAB

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WORK STYLE／
ドリームラボの働き方

一人ひとりがより楽しく、より自分らしく、
はたらける会社であるために。
ドリームラボは、個を尊重し、
仲間を大切にし合えるチームの在り方を追求しています。
今も日々、新しいアイデアや取り組みが生まれ、
みんなで一歩ずつ、
自分たちらしい「働き方」を実現させています。

  • フリーアドレス

    座席の指定がないフリーアドレス制を採用しています。チームを超えたコミュニケーションが生まれやすく、何気ないやりとりからアイデアが生まれることも。

  • 飲食店調査費用補助

    飲食業界をサポートする者として、色々なお店を知っておきたい。そんな社員の声から生まれた制度です。

  • 乾杯サポート

    良い仕事は良いチームから生まれます。チームメンバーとの親睦を深める食事会に対し、一定費用を負担します。

  • 社外セミナー参加・書籍購入補助

    それぞれがスペシャリストを目指してもらえるように、社外セミナーの参加や専門書籍購入を推奨。かかる費用を一定額補助します。

  • 1on1ミーティング

    毎月、社長と1対1でミーティングをします。毎月の振り返り、見えてきた課題への対策、そして次に挑戦したいことなど、ざっくばらんに話せる場があります。

  • D-1グランプリ

    仕事は一人ではできません。いつも助けてくれるメンバーを社員一人ひとりが選出し、投票。もっとも票を多く集めた社員に対し、感謝と記念品を贈ります。

  • リモートワーク

    自宅でも仕事ができます。フレキシブルな働き方で、作業効率もアップ！（規定有）

  • フレックスタイム

    出勤時間、退勤時間は自分でコントロール。最もパフォーマンスが上がる時間帯を選んで、集中して仕事に取り組めます。（規定有）

  • 産休・育児休暇＆時短勤務

    子供が生まれても安心。ライフステージに合わせて、働き方を変えられます。

  • 副業OK（現在、導入に向けて準備中）

    会社という枠にとらわれず、自分のやりたいことに制限をかけずに挑戦すること。そのために「副業」についてのルールを準備中です。社外で得られた経験や知識を普段の業務に生かすことによる相乗効果も期待しています。